同样是复工规划，为什么企业之间差别这么大？

2020-02-20 14:36

2020年，全国人民一起度过了一个不同寻常的春节，新型冠状病毒的消息牵动着所有人的心。为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，国家采取了通过延长放假减少人员流动、企业推迟复工和接触、落实防控人传人呼吸道传染病的核心策略，毫无疑问，疫情肯定会过去，但企业的发展不能停滞，从实际条件出发，商丘金振源复工计划着手进行!!!!

同样是复工规划，为什么企业之间差别这么大?

重点是什么呢?


金振源的各项复工要求，都是按照中央精神---实事求是、逐项落实，以总经理黄润元为总指挥，行政管理处潘效昌总监为组长，人力资源处陈文兵经理为推行干事及各处为代表的职能主管成立的防疫防控小组， 依次推进各单位主管要实事求实做好防控工作。同时持续结合政府指导意见，逐步加快公司复工复产的步伐，保证各项工作有序进行!



公司3000余名同仁为战“疫”全面演奏，丝毫不敢错一个音符！


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愿阵阵歌声
温暖和信念送达
愿默默付出、顽强坚守的人们
早日平安归来



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